KEYWORD07 従業員満足度調査

シモハナ物流では、年2回、全従業員に会社への要望や意見を尋ねるアンケ―トを実施しています。
いわば会社の健康診断。無記名アンケートなので忖度のない率直な声が寄せられます。
中には耳の痛いものもあります。

でも、悪いところが見つかれば治せばいいんです。
そうすれば治療前より健康な体になりますから。

結果はポスターにして全拠点に配布、各職場に掲示します。
営業所によっては、所長が口頭で詳しい結果を伝えているところもあります。

“日々収支”と同様、“ガラス張り経営”の一例。
オープンにすることが経営のスピードアップにもつながります。

隠して病巣が広がってから手を打ったのでは間に合わないということもありますから。

風通しのいいオープンな社風をいかに維持するか…
私たちのトライアルの一つでもあります。